Gestión del conocimiento y el relevo intergeneracional

Bonificación
100%
Precio
165€
Duración
20h
Modalidad
Incompany presencial
Aula virtual
Online 24/7
Gestión del conocimiento y el relevo intergeneracional
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Descripción del curso

Gestionar adecuadamente el conocimiento dentro de una organización con independencia del tamaño de esta, es algo fundamental. Es la única forma de evitar perder capital intelectual, independientemente de que hoy contemos con más tecnología o diferentes formas de proceder, es importante conservar el conocimiento, ya que «quienes no recuerdan su pasado están condenados a repetirlo”.

Esto cobra especial sentido si no contamos con una adecuada gestión del conocimiento, puesto que, no transferir conocimientos podría ocasionar la repetición de errores o la falta de avance, entre otros riesgos, dentro de nuestra organización.

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¿Qué aprenderás?

Al finalizar esta formación, la persona participante conocerá la importancia de la gestión del conocimiento, así como las características básicas del proceso.

Al finalizar el curso estarás familiarizado con diferentes modelos de gestión del conocimiento, así como, diversas técnicas y herramientas que aseguren la transferencia de conocimientos en los relevos generacionales.

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Contenido

El curso de la gestión del conocimiento y relevo intergeneracional se compone de los siguientes apartados:

  1. Conceptos fundamentales en la gestión del conocimiento
    • Introducción
    • Definición de conocimiento
    • Tipos de conocimiento
    • Conceptos asociados
    • Resumen
  2. ¿Cómo gestionar el conocimiento?
    • Introducción
    • Capital intelectual
    • ¿Por qué gestionar el conocimiento?
    • Principales modelos para la gestión del conocimiento
    • Resumen
  3. Actores, barreras y herramientas
    • Introducción
    • Roles a la hora de implantar un sistema de gestión del conocimiento
    • Principales barreras al implantar un sistema de gestión del conocimiento
    • Herramientas fundamentales en la gestión del conocimiento
    • Resumen
  4. Organizaciones intergeneracionales
    • Introducción
    • Baby boomers
    • Generación X
    • Generación Y
    • Generación Z
    • Generación Alpha
    • Resumen
  5. Relevo intergeneracional, caso práctico
    • Introducción
    • Principales ideas
    • Presentación de la situación y los protagonistas
    • Selección de modelo
    • Aplicación de técnicas y herramientas
    • Resumen
Formación bonificable a través de FUNDAE.
Esto significa que puedes hacer el curso sin tener que afrontar su coste
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