El mejor líder no es el que más sabe. Es el que consigue que su equipo haga las cosas de otra manera.
«El éxito de una formación no se mide por los apuntes que toma la gente. Se mide por las conversaciones que cambian al día siguiente.»
Hay una pregunta que me hago siempre cuando terminamos una formación.
No es:
"¿Les habrá gustado?"
Ni siquiera:
"¿Habrán aprendido?"
La pregunta es mucho más sencilla.
"¿Qué van a hacer diferente el lunes?"
Porque, sinceramente, me preocupa poco que alguien salga diciendo:
"Qué bien explica Andrea."
Lo que de verdad me importa es que una semana después un responsable me llame y me diga:
"He probado esa conversación que hicimos en clase... y ha funcionado."
Ese es el momento en el que la formación tiene sentido.
Durante muchos años hemos entendido la formación como una acumulación de conocimientos.
Más diapositivas.
Más teoría.
Más conceptos.
Pero una empresa no mejora porque sus responsables sepan más.
Mejora cuando esos responsables hacen preguntas diferentes.
Dan feedback de otra manera.
Delegan mejor.
Gestionan los conflictos antes de que se conviertan en problemas.
Y eso no se consigue viendo un PowerPoint.
Se consigue practicando.
Equivocándote.
Probando.
Recibiendo feedback.
Exactamente igual que aprendimos a montar en bicicleta.
Nadie aprende solo mirando.
Aprendemos cuando empezamos a pedalear.
¿Qué conversación tiene pendiente uno de tus responsables que podría cambiar si tuviera las herramientas adecuadas para afrontarla?
Un abrazo,
Andrea.
Ese es precisamente el objetivo de nuestro programa Gestión de Equipos para Líderes Inconformistas. No impartimos clases para que la gente aprenda teoría. Trabajamos con situaciones reales de los asistentes para que salgan con conversaciones preparadas, herramientas prácticas y la seguridad de saber cómo actuar cuando vuelvan a la empresa. Porque el verdadero examen empieza el lunes, no cuando termina el curso.
PD: Si además estás planificando la formación del último trimestre, también podemos ayudarte con programas de Ventas y Negociación, Inteligencia Artificial con Mago More, Inglés profesional o un plan completo de formación bonificada a través de FUNDAE.
Esto lo trabajamos también en clase. Cursos de liderazgo y equipos.
Estos los mando por correo antes que a ningún sitio. Apúntate y te llegan a ti.